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승가원은 직원들의 업무능력 향상과 직원별 주특기 개발을 위해
체계적인 직원교육을 실시하고 있습니다.
더 전문성있는 사회복지사 되기 위해 노력하는 승가원 직원들을 응원합니다.

입사 후 5년까지 주특기 개발을 위한 외부기초교육 실시, 5년차 이상의 직원들에게는 주특기를 선정하여 심화교육 진행

신규직원

단계별 주특기 교육

전화, 글쓰기/ 영업, 마케팅 / 고객만족(CS) / 컴퓨터(포토샵, 일러스트) / 카메라, 동영상, 광고, 홍보

대리

관리자 기초교육 후 주특기 완성을 위한 심화과정 교육 이수

리더십교육 / 인사관리, 홈페이지 관리 /기초관리자교육 / 주특기 심화과정

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직원 교육 보고서 게시판 목록

번호, 제목, 작성자, 작성일, 조회 정보
번호 제목 작성자 작성일 조회
116 검색광고 기본 : 시작과 활용 김민혜 2016-02-17 2250
115 네티즌의 마음을 사로잡는 공익콘텐츠 작성하기 김민혜 2015-12-30 3689
114 프리미어(영상편집 프로그램) 문경진 2015-12-30 2936
113 세금계산서와 지출증빙의 세무관리 김유향 2015-12-28 4215
112 실용PC정비 이용진 2015-12-18 3113
111 [사회복지사 보수교육] 스마트홍보, 스마트워크 이연희 2015-11-30 2635
110 쫑긋- 알짜 일러스트 김민혜 2015-11-03 1821
109 사회복지사 모금교육 [당신의 모금전략을 upgrade하라!] 이정혜 2015-10-19 3045
108 동영상 마케팅 전략 박가현 2015-10-13 2574
107 한겨레교육문화센터 디카입문 김연우, 홍예경 2015-10-09 2655
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